Công ty xuất khẩu lao động nhật bản ở Tiền Giang

Xuất khẩu lao động là gì?

Xuất khẩu lao động được hiểu là việc đưa lao động và chuyên gia Việt Nam đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài (gọi tắt là XKLĐ) . Đây là một hoạt động kinh tế – xã hội của Nhà nước nhằm góp phần phát triển nguồn nhân lực, giải quyết việc làm, tăng thu nhập và nâng cao trình độ tay nghề cho người lao động,tăng nguồn thu nhập ngoại tệ cho đất nước, đồng thời tăng cường mối quan hệ hợp tác giữa nước ta với các nước trên thế giới.

Thực trạng xuất khẩu lao động Việt Nam sang Nhật

Xác định Nhật Bản là một trong những thị trường XKLĐ trọng điểm nên Việt Nam đã tích cực khai thác thị trường này. Bắt đầu từ năm 1992 chúng ta đã gửi Tu Nghiệp Sinh (TNS) sang Nhật Bản và từ đó đến nay đã có hơn 40.000 TNS sang học tập và làm việc tại các công ty của Nhật Bản. Hiện nay số TNS tại Nhật là 10.000 người, TTS là 6.740 người. Năm 2008 số lượng lao động Việt Nam sang Nhật chỉ tăng 5%, và 6 tháng đầu năm 2009 giảm 13,4% so với cùng kỳ năm trước.

Trên thực tế, chi phí thực tế người lao động phải bỏ ra để sang Đài Loan vào khoảng 6000-7000 USD, đi Nhật Bản khoảng 90 triệu đồng, chưa kể khoản thế chấp… có khi lên tới 150-200 triệu đồng. Người ta tính rằng nếu làm đúng quy định chi phí đi Đài Loan chỉ khoảng 3000-4000 USD, Nhật Bản khoảng 4000-5000 USD. Với việc XKLĐ chui, bất hợp pháp.

Bạn muốn đi Nhật lao động và phân vân với những thông tin trên mạng internet. Đừng lo lắng ! Chúng tôi là công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín có chi nhánh trên cả 3 miền. Hãy nhấc máy và gọi số Hotline: 0981.778.776 để được tư vấn đơn hàng thích hợp nhé !

【ĐẢM BẢO KHÔNG MÔI GIỚI – PHÍ THẤP – BAY NHANH】

Công ty xuất khẩu lao động nhật bản uy tín ! Click xem ngay danh sách đơn hàng XKLD ở Tiền Giang tại đây !

>>> Xem thêm: Video Bài thi thực hành tay nghề hàn của thực tập sinh

 

Những vấn đề PHẢI BIẾT khi đi XKLĐ Nhật Bản

Đặc biệt lưu ý khi lựa chọn công ty môi giới Xuất khẩu lao động Nhật

Làm thế nào người lao động có thể được xí nghiệp Nhật Bản tiếp nhận, có hợp đồng và được làm việc có thời hạn tại Nhật Bản? Làm thế nào để chọn lựa một công ty môi giới uy tín, tốt nhất giữa rất nhiều công ty được Bộ Lao động cấp phép? Làm thế nào để thời gian đi ngắn nhất mà lại tiết kiệm chi phí nhất? Bài viết dưới đây là sẽ giúp bạn đọc trả lời được những câu hỏi đã đưa ra phía trên.

Định hướng lao động lựa chọn ngành nghề phù hợp đi XKLĐ Nhật

JITCO chính thức dừng hoạt động, OTIT là đơn vị hỗ trợ thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản hiện nay theo quy định thì hiện tại có hơn 77 ngành nghề để người lao động tham gia thực tập sinh kỹ năng bao phủ gần như tất cả các nghành công nghiệp, nông nghiệp xây dựng.

Lưu ý là không có các nghành kinh tế, dịch vụ, xã hội. Mỗi người lao động khi tham gia chương trình tuyển chọn Thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản đều phải đánh giá xem bản thân đang có những gì, phù hợp với ngành nào, có thỏa mãn các tiêu chí mà xí nghiệp yêu cầu hay không? 

Có thể quay lại Nhật làm việc tiếp khi về nước đúng hạn hay không?

Từ ngày 01-11-2017 Thời hạn làm việc của tu nghiệp sinh Việt Nam sẽ được kéo dài lên 5 năm so với trước đây là 3 năm. Nhật Bản cũng mở thêm nhiều ngành nghề, lĩnh vực tiếp nhận thực tập sinh Việt Nam trong thời gian tới bao gồm cả lĩnh vực nông nghiệp, chế biến thực phẩm và chăm sóc sức khỏe.

Thủ tục vay vốn cho người lao động đi xuất khẩu Nhật Bản

Người lao động chuẩn bị xuất khẩu lao động, gia đình gặp khó khăn có nhu cầu vay vốn, có thể liên hệ với Ngân hàng nông nghiệp và phát triển nông thôn – Agribank, Ngân hàng Vietinbank, Ngân hàng chính sách tại địa phương để vay vốn. Người lao động xin hồ sơ và quy trình theo hướng dẫn của từng ngân hàng. 

Nghiệp đoàn là gì?

Các bạn khi nộp đơn đăng ký tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản chắc chắn sẽ được cán bộ tuyển dụng nhắc đến nghiệp đoàn, tuy nhiên do không được giải thích rõ ràng nên có không ít bạn thắc mắc không biết nghiệp đoàn Nhật Bản là gì? Trong bài viết này chúng ta sẽ cùng nhau phân tích một chút về nghiệp đoàn ở Nhật cũng như vai trò của nghiệp đoàn trong thời gian bạn làm việc tại các xí nghiệp Nhật.

Nghiệp đoàn Nhật Bản là gì?

Theo Wikipedia: “Nghiệp đoàn là các đoàn thể, tổ chức, được hình thành liên quan đến chuyên môn, nghề nghiệp, thương mại, và các hoạt động lao động của những người thường là cùng chung một nghề nghiệp”.

Như vậy nghiệp đoàn Nhật Bản hiểu theo cách đơn giản nhất: là tổ chức đại diện cho quyền lợi của người lao động ở Nhật Bản.

Nghiệp đoàn (hay còn gọi là công đoàn) đây chính là tổ chức do người lao động và bộ lao động Nhật Bản lập nên

Danh sách các nghiệp đoàn Nhật Bản

Ở Nhật, mỗi xí nghiệp, công ty từ nhỏ cho đến các doanh nghiệp lớn cũng đều có nghiệp đoàn. Tổ chức này có vai trò rất rõ ràng trong quá trình tuyển dụng lao động là người nước ngoài của doanh nghiệp Nhật.

Tức là khi cá nhân hoặc doanh nghiệp muốn tuyển lao động nước ngoài đều phải thông qua nghiệp đoàn. Khi các xí nghiệp Nhật tuyển lao động nước ngoài thì họ sẽ gửi yêu cầu đến nghiệp đoàn ở địa phương và thông qua nghiệp đoàn để tuyển dụng.

Chính vì vậy có thể nói rằng nghiệp đoàn là không thể thiếu trong quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản. Trong xuất khẩu lao động Nhật Bản, nghiệp đoàn Nhật Bản đóng vai trò làm đơn vị trung gian tuyển lao động cho doanh nghiệp tại Nhật.

Chia sẻ kinh nghiệm XKLĐ Nhật Bản ở Tiền Giang

Quy trình tham gia đi lao động tại Nhật Bản

Một số quy trình trước khi tham gia vào chương trình xuất khẩu lao động Nhật

– Trước hết, với bạn nào có nhu cầu đi lao động bên Nhật Bản. Việc đầu tiên các bạn cần tìm hiểu là công ty môi giới có uy tín trên thị trường hay không? Bằng cách bạn có thể đến trực tiếp công ty, gặp nhân viên tư vấn để thăm và nghe họ giới thiệu về công ty, giới thiệu về các đơn hàng sắp tới. Trong các đơn hàng đó, bạn có thể lựa chọn một công việc phù hợp nhất đối với bản thân mình.

– Khám sức khỏe sàng lọc trước thi tuyển: Người Nhật rất đề cao vấn đề sức khỏe. Nên tất cả ai muốn đi chương trình này thì phải khám sức khỏe. Đủ điều kiện sẽ được tham gia vào thi tuyển đơn hàng.

– Khi trúng tuyển đơn hàng: Các công ty môi giới xuất khẩu lao động mới được phép thu tiền của thực tập sinh, như đã được ký kết hợp đồng lao động và người lao động đã được phía Nhật Bản cấp tư cách lưu trú làm việc.

Các chi phí mà người lao động phải trả khi tham gia đơn hàng

– Tiền khám sức khỏe tổng thể: Tại công ty môi giới bạn thi tuyển, sẽ yêu cầu bạn đến khám sức khỏe tại bệnh viện mà được bộ lao động cấp phép, khoảng 700.000đ.

– Tiền dịch vụ: Theo quy định của bộ lao động xuất nhập cảnh quản lý trong và ngoài nước. Phí mà người lao động phải trả cho công ty theo quy định: Tổng phí dịch vụ không được quá 1 tháng tiền lương cho hợp đồng lao động 1 năm. Như vậy nếu đi 3 năm thì tổng mức phí dịch vụ tối đa không quá ba tháng lương .

– Học tiếng Nhật: Đối với người lao động, nhà tuyển dụng Nhật bản yêu cầu người lao động nước ngoài phải có ít nhất 150 giờ học tiếng Nhật hoặc đã có chứng chỉ từ N5 trở lên. Bạn nào đã có chứng chỉ tiếng Nhật thì không cần khoản này nữa.

– Đào tạo tay nghề (nếu có): Một số đơn hàng, có sự đòi hỏi tay nghề người lao động. Vậy với những đơn hàng có yêu cầu thì công ty sẽ tổ chức đào tạo để người lao động có thể đáp ứng được các yêu cầu của doanh nghiệp Nhật. Các chi phí đo tạo của các đơn hàng sẽ có sự khác nhau với đặc thù các đơn hàng là khác nhau.

Để hiểu rõ hơn cả hai chương trình, các đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản kèm theo chi phí cụ thể của chương trình, bạn có thể liện hệ trực tiếp đến bộ phận tuyển dụng để được tư vấn rõ hơn.

MIỄN PHÍ TƯ VẤN Công ty xuất khẩu lao động nhật bản ở Tiền Giang 

Công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín. Tuyển gấp Nam Nữ làm việc cho tập đoàn nổi tiếng toàn cầu.

Thu nhập > 30 triệu/tháng. Tích lũy 500 triệu/3 năm. Hotline 24/7 : 0981.778.776

Thực tập sinh là gì? Vì sao XKLĐ Nhật Bản gọi là thực tập sinh kỹ năng

Không như các thị trường lao động ngoài nước khác, chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản có nhiều chuẩn mực riêng nhưng nó vẫn giữ bản chất là chương trình xuất khẩu lao động. Bởi, hầu hết người lao động tham gia đều với mục đích tìm kiếm thu nhập tốt hơn so với làm việc ở trong nước. Nhưng không thể loại bỏ một bộ phận không nhỏ tham gia với mục đích chính là để rèn thêm tiếng Nhật, học hỏi kinh nghiệm làm việc và văn hóa lao động từ Nhật Bản.

1. Tầm nhìn chương trình thực tập sinh Nhật Bản

Thực tập sinh là gì? Thực tập sinh kỹ năng là gì?

Hiểu đúng về chương trình thực tập sinh Nhật Bản là chương trình giúp tu nghiệp sinh sử dụng những kỹ năng mà mình được học tập và thành thạo để áp dụng vào công việc thực tế tại Nhật Bản với mối quan hệ chủ – thợ.

Thời gian thực tập: Tổng thời gian tu nghiệp và thực tập kỹ năng không quá 3 năm. Thời gian tu nghiệp dưới 6 tháng sẽ không được tham gia thực tập kỹ năng.

Nơi làm việc: Nhà máy, xí nghiệp đã trải qua tu nghiệp

Tư cách lưu trú: Chuyển từ tư cách “Tu nghiệp” sang “Hoạt động chỉ định đặc biệt”.

Chương trình Thực tập sinh Nhật Bản ra đời với mong muốn đào tạo nguồn nhân lực để phát triển kinh tế và công nghiệp thông qua việc chuyển giao kỹ thuật, kỹ năng và kiến thức về các lĩnh vực sản xuất của Nhật Bản cho các nước đang phát triển.

2. Sứ mệnh chế độ thực tập sinh Nhật Bản

Sứ mệnh của chương trình Thực tập sinh kỹ năng là giúp cho các doanh nghiệp Nhật Bản thúc đẩy sự năng động hoá, quốc tế hoá trong hoạt động sản xuất của mình đồng thời hỗ trợ tạo cơ hội cho người lao động Việt Nam.

Sau khi kết thúc thời gian học tập và làm việc tại các nghiệp đoàn, công ty, xí nghiệp tiếp nhận của Nhật Bản thực tập sinh sẽ trở về nước và sử dụng những kỹ thuật, kỹ năng làm việc, khoa học kĩ thuật, công nghệ sản xuất đã được học trong thời gian tu nghiệp để áp dụng vào công việc và cuộc sống của TTS khi trở về nước, giúp cho nền công nghiệp của đất nước mình được phát triển.

Thực tế là cơ hội việc làm của các bạn sau khi về nước là rất cao vì nhu cầu tuyển dụng thực tập sinh Nhật Bản về nước làm việc đăng tăng mạnh. Đọc ngay bài viết này để có được những thông tin quan trọng về cơ hội việc làm sau khi kết thúc hợp đồng lao động tại Nhật nhé!

Những năm gần đây, sự thiếu hụt nhân lực trầm trọng do sự già hoá dân số và tỷ lệ sinh thấp đã khiến số lượng thực tập sinh nước ngoài vào Nhật Bản liên tục tăng lên. Bình quân, mỗi năm Nhật Bản tiếp nhận trên 80.000 người vào làm việc với tư cách thực tập sinh từ các quốc gia như: Việt Nam, Thái Lan, Trung Quốc, Philippin …

Đã có 15 quốc gia tham gia chương trình phái cử thực tập sinh sang Nhật Bản làm việc với số lượng thường xuyên, Việt Nam chính thức tham gia ký kết thoả thuận hợp tác vào 25/09/1992.

Hiện đang có khoảng hơn 20.000 thực tập sinh Việt Nam đang làm việc ở Nhật, với vị trí thứ 2 sau Trung Quốc về số lượng phái cử, thực tập sinh Việt Nam đang được đánh giá cao hơn so với các nước trong khu vực về sự cần cù chịu khó, đức tính ham học hỏi, thích nghi nhanh với công việc.

Thực tập sinh Việt Nam có mặt trên nhiều tỉnh của Nhật Bản, nhưng tập trung chủ yếu tại các vùng như Gifu, Kanto, Ai-chi, Kansai, Hiroshima, Kyushu… Số lượng thực tập sinh Việt Nam đang được đánh giá cao về năng lực làm việc từ các chủ sử dụng lao động, do vậy số lượng Thực tập sinh sang Nhật Bản có thể nói tăng dần theo theo từng năm.

Những vấn đề PHẢI BIẾT khi đi XKLĐ Nhật Bản

Đi XKLĐ Nhật Bản nên có nguyện vọng thu nhập bao nhiêu là phù hợp

Thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản hiện vẫn là thị một trong những thị trường tiếp nhận lao động tốt nhất đối với Việt Nam. Tại đây, người lao động có thu nhập cao, chế độ làm việc, sinh hoạt tốt, các điều khoản đảm bảo đúng theo hợp đồng đã ký, được hướng dẫn và đào tạo bài bản khi sang làm việc.

Tuy nhiên, với nhiều mặt tốt đẹp được nêu ra dẫn đến việc người lao động có những nguyện vọng quá lớn trước khi tham gia chương trình xuất khẩu lao động tại thị trường này.

Làm thế nào để có thu nhập trên 40 triệu đồng khi đi XKLĐ Nhật Bản

Trong năm 2015 và các năm tới đây, khi thị trường Nhật Bản dần trở thành lựa chọn số 1 cho những ai có nguyện vọng ra nước ngoài làm việc.

Tuy vậy, tỷ giá đồng Yên đang ảnh hưởng rất lớn đến mức thu nhập của người lao động (hay còn gọi là thực tập sinh khi tham gia chương trình này). Vậy làm thế nào để có mức thu nhập từ 40 triệu đồng/tháng trong thời điểm này?

Danh sách các công ty xuất khẩu lao động tại tại Hà Nội

Dưới đây chúng tôi tổng hợp các công ty được Bộ lao động Thương bình và Xã hội cấp giấy phép đưa người lao động sang nước ngoài có trụ sở đặt tại Hà Nội tính đến ngày 27/10/2014 (danh sách theo website Cục quản lý lao động ngoài nước).

Danh sách các công ty xuất khẩu lao động tại TP. Hồ Chí Minh

Tại TP. Hồ Chí Minh có tổng cộng 39 công ty có chức năng đưa người lao đông ra nước ngoài làm việc (xuất khẩu lao động) tính đến ngày 27/10/2014 (danh sách theo website Cục quản lý lao động ngoài nước).

Danh sách các công ty xuất khẩu lao động được cấp phép có trụ sở tại các tỉnh

Tính đến ngày 27/10/2014, có 201 công ty được cấp phép hoạt động trong lĩnh vực xuất khẩu lao động, trong đó các công ty có trụ sở tại Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh chiếm hơn 70% trong tổng số.

Còn hơn 60 tỉnh còn lại có tương đối ít các công ty đặt trụ sở và nếu có đặt trụ sở tại đây thì các trung tâm đào tạo, văn phòng giao dịch cũng thường ở 2 thành phố lớn.

BẠN CÓ NHU CẦU XKLĐ NHẬT BẢN?

Xem chi tiết: Công ty xuất khẩu lao động nhật bản ở Tiền Giang 

CÔNG TY XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG NHẬT BẢN UY TÍN

HOTLINE CÁN BỘ TƯ VẤN

Mr Cường: 0981 778 776

Ms Huyền: 0948 789 234

Mr thắng : 0966 295 234

Trụ sở chính: 306/9 Phạm Văn Bạch, Phường 15, Q. Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh

Liên tục tuyển lao động nam/nữ đi XKLĐ không qua môi giới. Chúng tôi hướng dẫn người lao động thủ tục, quy trình, vay vốn và hỗ trợ trực tiếp tại các tỉnh phía Bắc gồm: Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hải Dương, Hải Phòng, Hưng Yên, Thái Bình, Nam Định, Quảng Ninh, Phú Thọ, Thanh Hóa, Nghệ An,Cao Bằng, Lạng Sơn, Lào Cai, Yên Bái, Sơn La, Hòa Bình,…; Đà Nẵng – Miền trung; Tp Hồ Chí Minh – tphcm (Sài Gòn) – các tỉnh miền Nam Các đơn hàng XKLĐ tập trung tại các tỉnh Nhật Bản: Tokyo, Osaka, Hokkaido – Sapporo, Chiba, Saitama, Fukui, Fukuoka, Hiroshima, Iwate, Kagawa, Ibaraki, Kyoto, Nagano, Toyama, Shizuoka, Gifu, Kumamoto, Yamaguchi, Kanagawa, Hyogo, Miyagi, Gunma, Tochigi, Mie, Nagasaki, Okayama…

Tư vấn miễn phí Công ty xuất khẩu lao động nhật bản ! Click ngay chờ chi !

Video: Những lưu ý mà những ai sắp và đang ở Nhật CẦN PHẢI BIẾT !

Kỹ năng xử lý khi sảy ra động đất tại Nhật Bản

Theo Bộ Xây dựng Nhật Bản (nay là Bộ Đất đai, Cơ sở hạ tầng, Giao thông và Du lịch – MLIT) mỗi năm Nhật bản có 126.000 trận động đất. Tính ra trung bình cứ 4 phút có một trận động đất. Và Gần đây nhất là trận động đất ở khu vực Kumamoto phía nam Nhật Bản ngày 14 tháng 4, 2016 có cường độ 7,0, đã cướp đi 40 mạng sống. Đây cũng là một trận động đất lớn, nhưng số người thiệt mạng rất thấp. Tại sao động đất Nhật Bản lại có thiệt hại về con người ít như vậy? là vì ngay từ nhỏ con người nhật bản đã được đào tạo các kỹ năng xử lý khi có động đất sảy ra.

Dưới đây là 1 số kỹ năng xử lý khi sảy ra động đất:

1. Nếu đang ở trong nhà

Hãy giữ bình tĩnh, đừng hoảng loạn. Hãy cố gắng kiểm soát bản thân và vận dụng những kiến thức về động đất. Xác định nơi an toàn nhất trong căn phòng rồi di chuyển về phía đó. Hãy tìm những chiếc bàn lớn, kiên cố hoặc những chiếc tủ cố định chắc chắn trên tường, quyết định nhanh chóng nơi bạn sẽ ẩn nấp. Cúi khom cơ thể khi di chuyển về hướng đó, lấy tay ôm chặt đầu và luôn cảnh giác với những vật thể đang chuyển động hoặc đang rơi. Ở yên trong nhà cho đến khi cơn dư chấn qua đi.

2. Nếu ở ngoài trời

Hãy chạy đến nơi thông thoáng. Bạn đang ở dưới hiên nhà hoặc mái vòm, lập tức rời khỏi đó. Thấy dây điện phía trên đầu, hãy tránh xa chúng. Đồng thời tránh xa các tòa nhà và các công trình xây dựng khác. Hãy cố gắng chạy nhanh nhất có thể. Mặt đất sẽ rung chuyển dữ dội khiến bạn không thể đứng vững. Đừng hoảng loạn, hãy nhanh chóng quyết định nơi bạn cần chạy đến và lập tức di chuyển.

3. Nếu ngồi trong một chiếc xe đang di chuyển

Hãy giảm tốc độ. Lái xe đến nơi thông thoáng, tránh xa các tòa nhà, cây cối, cầu vượt hoặc dây điện rồi ở yên trong xe. Bạn cũng có thể dừng xe lại, nấp dưới ghế ngồi hoặc ra khỏi xe rồi nấp bên cạnh xe.

4. Nếu đang ở trong bếp

Đang nấu ăn, hãy lập tức tắt bếp, ngồi sát vô một bức tường và lấy tay ôm chặt đầu.

5. Nếu bạn đang ở giữa một đám đông trong nhà

Hãy đứng yên tại chỗ. Đừng vội vàng chạy đến các lối ra. Di chuyển ra khỏi các kệ, tủ hoặc giá sách trên cao chứa các vật thể có thể rơi xuống. Hãy cầm lấy một vật nào đó để che đầu và mặt khỏi những vật đang rơi cũng như các mảnh vỡ. Nhớ tránh xa nguồn điện bởi điện có thể rò ra ngoài. Tuyệt đối không sử dụng thang máy.

6. Nếu bạn bị mắc kẹt trong đống đổ nát

Không đốt lửa để tránh trường hợp thiếu ôxy. Không di chuyển hoặc làm bụi bay lên. Dùng khăn tay hoặc quần áo che miệng lại. Hãy hô vào ống nước hoặc vào tường để cứu hộ có thể xác định vị trí của bạn. Sử dụng còi nếu có sẵn. La hét là biện pháp cuối cùng nhưng đừng quá cố sức vì làm như vậy không những hít phải khói bụi nguy hiểm mà còn khiến bạn mau chóng kiệt sức.

7. Không nấp dưới gầm giường

Khoảng không gian hạn chế dưới gầm giường sẽ bị thu hẹp hơn nữa nếu trần nhà sụp xuống. Nếu động đất xảy ra khi bạn đang nằm trên giường, hãy lập tức rời khỏi giường và tìm chỗ ẩn nấp an toàn như hướng dẫn ở trên.

8. Tránh xa cầu thang

Cầu thang là cái bẫy chết người trong một trận động đất nếu tòa nhà sụp xuống trên đầu bạn. Đông người di chuyển cũng làm tăng nguy cơ cầu thang bị sập. Tuyệt đối không đứng trên cầu thang hoặc núp dưới nó khi động đất xảy ra.

9. Đừng đứng dưới khung cửa

Nhiều người cho rằng nên đứng dưới khung cửa khi động đất xảy ra để tận dụng lợi thế của các đinh tán mà cố định cửa vào tường xung quanh. Nhưng thực tế khi bạn đang đứng dưới khung cửa và nó đổ xuống phía trước hoặc phía sau, bạn vẫn bị đè bẹp bởi trần nhà. Nếu khung cửa đổ xuống theo chiều ngang còn nguy hiểm hơn nữa.

10. Tránh xa cửa sổ

Cửa sổ có vẻ là lối thoát lý tưởng trong trường hợp cấp bách, nhưng thực tế nó ẩn chứa nhiều nguy hiểm khi cơn địa chấn xảy ra. Mặt đất rung chuyển sẽ làm kính cửa sổ rơi vỡ thành những mảnh nhọn có thể gây chết người nếu chúng rớt trúng bạn hoặc bạn ngã vào đống đổ nát đó.

Video kỹ năng xử lý động đất

Những vấn đề PHẢI BIẾT khi đi XKLĐ Nhật Bản

Lương tháng khi đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu?

Bạn Dũng thực tập sinh đơn hàng Hàn tại website chia sẻ hình ảnh về thu nhập 1 tháng tại Nhật Bản được >21 man (tương đương >46 triệu VNĐ)

Mức lương cơ bản mà người lao động Việt thường ký với xí nghiệp Nhật nằm trong khoảng: 125.000-150.000 Yên (Tính theo tỷ giá hiện tại 180đồng/Yên, tương đương với 22.500.000 – 27.000.000 đồng/tháng).

Đây là mức lương cơ bản, chưa trừ ăn uống, chưa tính việc làm thêm và nhiều xí nghiệp trả lương cao hơn mức này. Xem chi tiết và các khoản trừ bảo hiểm, ăn ở, thuế. Xem chi tiết

Mẫu hợp đồng lao động cho chương trình XKLĐ này như thế nào?

Hợp đồng này thường được ký trực tiếp giữa người lao động và xí nghiệp tiếp nhận hoặc được xí nghiệp fax và gửi sang nhờ công ty VN hướng dẫn các ứng viên ký sau khi ngày phòng vấn tiếp nhận và gửi lại cho xí nghiệp. 

Làm thêm, tăng ca là nguồn thu tài chính rất lớn cho người lao động

Có nhiều việc làm thêm, thu nhập của thực tập sinh sẽ cao hơn rất nhiều

Mỗi năm, số giờ làm việc của người lao động dao động từ 1.920 – 2.064 tiếng/năm. Tức là trung bình mỗi tháng người lao động phải làm bình quân là 20 đến 21,5 ngày/tháng, 8 tiếng/ngày.

Do Nhật có rất nhiều ngày nghỉ lễ nên đây là cơ hội tìm kiếm thêm thu nhập nếu người lao động được xí nghiệp tạo điều kiện tăng ca. 

Đất nước Nhật Bản Những điều đặc biệt Bạn nên biết

Đất nước Nhật Bản bốn bề bao quanh bởi biển với diện tích không phải rộng lớn như Trung Quốc, Nga… nhưng lại nổi tiếng khắp thế giới với truyền thống văn hóa lâu đời, lối sống độc đáo của con người Nhật Bản. Đặc biệt, thiên nhiên còn tạo cho đất nước Nhật Bản một khu rừng tự sát cực kỳ ma quái huyền bí có tên là Aokigahara.

Những điều thú vị về Nhật Bản – Đất nước mặt trời mọc

Tên tiếng Nhật của Nhật Bản có nghĩa là “Xuất xứ của mặt trời”, hay ta thường gọi là “Đất nước mặt trời mọc”.

Cách xây sàn nhà ở Nhật Bản cũng rất đặc biệt. Ở lối vào một ngôi nhà Nhật Bản, sàn nhà thường được xây cao hơn khoảng 15,24cm, điều này nói rằng bạn nên bỏ giày và đi dép. Nếu ngôi nhà có thảm tatami, sàn có thể được nâng lên từ 2,54 tới 5,08cm, điều này nói rằng bạn nên bỏ dép.

Nhật Bản được bao quanh bởi biển, được tạo thành từ gần 7.000 hòn đảo và nằm dọc vành đai lửa Thái Bình Dương. Vì vậy, đất nước Nhật Bản hay hướng chịu những thiên tai thiên nhiên như: động đất, song thần, núi lửa…

Gần ba phần tư diện tích đất đai của Nhật Bản là rừng hoặc núi nên rất khó có thể dùng để xây dựng các trang trại, khu công nghiệp hoặc khu dân cư.

Nhật Bản là quốc gia có tỷ lệ giết người thấp thứ 2 thế giới, song lại là nơi có khu rừng tự sát cực kỳ ma quái và huyền bí có tên Aokigahara.

Đất nước Nhật Bản được xem là quốc gia có dân số lớn thứ 10 trên thế giới.

Nhật Bản được mệnh danh là đất nước của những thiên tài, đến nay đã có 15 người đoạt giải Nobel (trong các lĩnh vực y học, hóa học và vật lý), 3 người nhận được Huy chương Fields, 1 người đạt Giải Gauss.

Nhật Bản cũng được xem là cái nôi của nhiều môn võ thuật nhất trên thế giới như: Karate, Judo, Sumo, Kendo, Aikido… Bóng chày là môn thể thao được đông đảo người dân Nhật Bản yêu thích và khá phổ biến, tuy nhiên Sumo mới thực sự là môn thể thao quốc gia của nước Nhật.

Văn hóa thời đồ đá cũ từ khoảng 3.000 năm trước Công nguyên được cho là những cư dân đầu tiên của Nhật Bản.

Người Nhật có sở thích uống cà phê. Vì vậy, hằng năm nước Nhật nhập khẩu khoảng 85% sản lượng cà phê của Jamaica. Cà phê được đóng lon và bán phổ biến với hai loại nóng và lạnh tại các máy bán hàng tự động trong các thành phố.

Ở Nhật Bản còn nổi tiếng là dưa hấu đen tên Densuke nổi tiếng và giá có khi lên đến 400 USD một quả. Loại dưa hấu này được trồng duy nhất tại phía Bắc đảo Hokkaido. Tuy nhiên chỉ có bên ngoài của nó có màu đen, còn bên trong vẫn là màu đỏ quen thuộc. Nhưng nó có vị ngọt thanh ăn rất ngon miệng.

Tại Tokyo có Chợ Tsukiji được xem là chợ cá lớn nhất Nhật Bản, ước tính có khoảng 2.000 tấn cá được buôn bán tại khu chợ này mỗi ngày. Chợ Tsukiji cũng là địa điểm hấp dẫn khách du lịch với sự phong phú, đa dạng của các mặt hàng được bán tại đây.

Thịt cá voi không phải là đặc sản tại đất nước Nhật Bản nhưng chúng vẫn bị săn bắn để phục vụ cho mục đích nghiên cứu.

Máy bán hàng tự động được đặt ở khắp nơi tại Nhật Bản, vì vậy các du khách có thể dễ dàng mua báo, nước uống thậm chí là thuốc lá từ các máy tự động này.

Đất nước Nhật Bản là một quốc gia có nền công nghiệp phát triển thứ 2 thế giới và sở hữu nhiều công ty nổi tiếng trên toàn cầu như: Toyota, Honda, Sony, Canon, Toshiba…

Nhật Bản được mệnh danh là nước sản xuất nhiều bộ phim ma, kinh điển hay nhất thế giới, nhiều bộ phim mà Hollywood cuả Mỹ còn phải copy. 

Trên đây là thống kê 16 điều “đặc biệt” về đất nước Nhật Bạn để những ai quan muốn tìm hiểu về nước Nhật cần phải biết, đặc biệt là những bạn đi theo chương trình Xuất khẩu lao động Nhật Bản – Du học Nhật Bản.

Click để xem chi tiết Công ty xuất khẩu lao động nhật bản ở Tiền Giang !

Công ty xuất khẩu lao động nhật bản

Độ tuổi lao động Việt Nam được đi xuất khẩu lao động

– Xây dựng. Nam tuổi từ 20 – 28 là nhiều nhất tuổi, 32 tuổi cũng có thể được tuyển nếu có kinh nghiệm và tay nghề cao.

– Nông nghiệp. Nam/Nữ tuổi từ 19 – 32 (đây là nghành thích hợp với độ tuổi cao).

– May. Nữ tuổi từ 19 – 30, nhiều đơn lấy từ 18 – 36 (thi tuyển tay nghề – tay nghề cao là lợi thế).

– Điện tử. Nữ lấy tuổi khá trẻ từ 19 – 26 (có kỹ năng, khéo léo, nhanh nhẹn là lợi thế).

– Cơ khí. Có biên độ rộng và thường thì mỗi xí nghiệp có một lựa chọn và tiêu chí tuyển riêng, nhưng thông thường độ tuổi được tuyển là từ 19 – 30.

– Thực phẩm. Nghành này thường không quan trọng về tuổi (phổ biến là từ 18 – 32), khéo léo, gọn gàng là tiêu chí tuyển.

Trên đây là chia sẻ cơ bản về độ tuổi lao động ở Việt Nam và độ tuổi phù hợp để đăng ký xuất khẩu lao động. Hy vọng những thông tin này sẽ có ích cho lao động Việt Nam đang tìm kiếm việc làm qua con đường xuất khẩu lao động.

Các thủ tục cần thiết để đi xuất khẩu lao động nhật bản

– Sơ yếu lý lịch tu nghiệp sinh (có xác nhận xã/phường): 02 bản.
– Chứng minh nhân dân; Hộ khẩu và Giấy khai sinh (bản sao chứng thực): số lượng mỗi bản là 02 bản.
– Bằng tốt nghiệp cấp 3 và bằng tốt nghiệp trung cấp; cao đẳng; đại học (nếu có) (bản sao có chứng thực): số lượng 02 bản (yêu cầu trình độ văn hóa phải tốt nghiệp lớp 12 trở lên).
– Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân (có xác nhận của xã/phường, số lượng 01 bản); bản sao có chứng thực đăng ký kết hôn (nếu đã kết hôn), số lượng 01 bản.
– Giấy xác nhận nhân sự có dán ảnh do công an xã/ phường cấp: số lượng 01 bản.
– Đơn tự nguyện xin thực tập kỹ năng có thời hạn tại Nhật Bản: số lượng 01 bản, theo mẫu công ty.
– Phiếu đăng ký dự tuyển – Khai Form (khai tại công ty sau khi nộp đầy đủ hồ sơ cá nhân).
– Giấy khám sức khỏe (hợp lệ theo quy định của Bộ y tế). Cán bộ tuyển dung Công ty sẽ hướng dẫn TTS về địa điểm khám sức khỏe: số lượng 02 bản.
– Ảnh: 12 ảnh 3*4; 12 ảnh 4*6; 12 ảnh 3,5*4,5 (ảnh TTS mặc áo sơ mi trắng, phông nền trắng). (Có thể chụp tại công ty)

Một số điều mà bạn nên lưu ý:

+ Hộ chiếu >>> Đây là thứ đặc biệt quan trọng và bạn phải luôn kè kè bên người. Không được để mất.
+ Ảnh thẻ : Chụp ảnh thẻ bên Nhật khoảng 700 yên, không hề rẻ vì thế bạn nên mang theo khoảng vài chục tấm ảnh 3×4, 4×6 để dùng dần trong 3 năm ở Nhật nhé.
+ Quần áo : Thường các bạn thực tập sinh sẽ sang Nhật vào tháng 4 và tháng 10. Thời tiết khá là lạnh nên bạn hãy mang theo một chiếc áo ấm (loại mặc mùa đông).

Xem Ngay: 【ĐƠN HÀNG MỚI NHẤT】– Công ty xuất khẩu lao động nhật bản ở Tiền Giang

Tuyển lao động xuất khẩu Nhật Bản ở Tiền Giang – Công ty xuất khẩu lao động nhật bản tại Hà Nội và HCM ! Hotline: 0981.778.776